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衛(wèi)健委下令:不再嚴(yán)控“耗占比”!

近日,四川省衛(wèi)健委根據(jù)省委第一巡視組巡視反饋意見,針對(duì)全省公立醫(yī)院績效考核進(jìn)行整改。 衛(wèi)健委下令,禁止將“消耗衛(wèi)生材料費(fèi)20元以下、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)檢查收入占比25%以下”等指標(biāo)納入考核。明確“每百元醫(yī)療收入(不含藥品收入)中消耗衛(wèi)生材料費(fèi)和醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)檢查收入占比”指標(biāo)均不再納入考核范圍。 藥占比、4+7、人均費(fèi)用、DRGS付費(fèi)、新的治療方案醫(yī)保不認(rèn)可,直接拒付…… 一座座醫(yī)保大山,各種罰款,壓在醫(yī)生身上,說句實(shí)話,許多原來在自己熟悉的臨床領(lǐng)域得心應(yīng)手的醫(yī)生,如今漸漸感覺自己不會(huì)看病了。 因?yàn)?,醫(yī)學(xué)的本質(zhì)是人學(xué),面對(duì)的是一個(gè)個(gè)鮮活各異的人??舍t(yī)保的設(shè)計(jì)是各種冰冷的指標(biāo)和數(shù)字。 無論是DRGs還是DIP,都是把病人標(biāo)準(zhǔn)化。但是病人的病情又是千變?nèi)f化的,這就逼迫著醫(yī)生不得不在成本和受益之間做出兩難的選擇。 這是醫(yī)生想要的? 不,這是必須遵守的醫(yī)保政策! 因?yàn)獒t(yī)保的總額預(yù)付制度,科室的單病種限額,醫(yī)院考核的藥占比,如同三根渾天綾繩索,緊緊的束縛著醫(yī)生!還有,藥品占比要小于多少,耗材占比要小于多少,抗生素占比要小于多少、違反超限制用藥、違反按病種付費(fèi)規(guī)定,超人次人頭比…… 好多指標(biāo),一超醫(yī)生就要受罰,種種限制的框架之下,想做一個(gè)純粹治病救人的醫(yī)生真的很難! 中國人口基數(shù)大,醫(yī)療承受的壓力太大,短時(shí)間內(nèi)醫(yī)療政策很難理想化。就拿耗材比來說,藥品器械進(jìn)了醫(yī)保,醫(yī)院就會(huì)少用或者不用,很多耗材根本不允許收費(fèi),可問題是虧本的買賣誰會(huì)干?就算發(fā)光發(fā)熱那也不能虧錢吧。 因此,經(jīng)常鬧出了一些病人自己外出自費(fèi)買藥和轉(zhuǎn)科住院的一些荒唐事情,甚至一到年末,許多醫(yī)生就不敢收醫(yī)保病人了的鬧劇。 如此,醫(yī)生的臨床水平談何發(fā)揮和發(fā)展? 如此,醫(yī)生很可能就像天鵝一樣,會(huì)漸漸失去飛的能力。 大家知道天鵝為什么不會(huì)飛嗎? 在歐洲中古世紀(jì),認(rèn)為雍容華貴的天鵝是鳥類中的貴族,就爭相把它們養(yǎng)在莊園里,以炫耀自己的地位。 為了防止天鵝飛走,就采用了三種辦法,一是剪斷天鵝的一翼,使其失去平衡;二是綁住天鵝的翅膀,使其無法展翅;三是縮小圈養(yǎng)天鵝的池塘的水面范圍,使其沒有足夠的加速起飛距離。 相比之下,第三種方法較前兩種辦法更好,因?yàn)榧炔粫?huì)影響天鵝優(yōu)美的舞姿,又不會(huì)讓它飛走,所以就普遍采用了第三種辦法,縮小可供天鵝展翅的范圍。久而久之,天鵝就失去了起飛的能力。 現(xiàn)在,我們的醫(yī)療和醫(yī)保,可供醫(yī)生自由發(fā)揮的“用武之地”越來越小,有些藥不敢用,有些耗材不敢上,有些治療不敢試,錢是省下來了,可醫(yī)療真的就是錢越少越好么? 病人的就醫(yī)體驗(yàn)?zāi)兀? 醫(yī)生的水平提高呢? 醫(yī)學(xué)的臨床發(fā)展呢? 有一位社康中心醫(yī)生,他工作的片區(qū),藥占比不得超過40%,他每個(gè)月都超指標(biāo),被罰好幾千塊錢。 事實(shí)上,他開的藥你猜人均才多少? 25元! 知道為什么嗎? 一個(gè)社康中心,又不做手術(shù),費(fèi)用基本上就是藥費(fèi)和檢查費(fèi)。這位醫(yī)生不想讓患者做些根本不需要的檢查,所以自然藥占比就高了。 這是一位特別有良心的醫(yī)生,所以吃虧的總是他自己!這也是一件令人感到滑稽的事情,有些黑色幽默的味道。 所以,這次四川省衛(wèi)健委禁止將耗材指標(biāo)納入考核,無疑是從臨床實(shí)際出發(fā),給醫(yī)生松綁解套。值得全國推開。 不僅僅是耗材比,還有許多套在臨床醫(yī)生身上,束縛他們大施拳腳的繩索,都應(yīng)該解開。

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